章节目录 第一章 生存还是个问题—休想抢我的饭碗
作者:雪花飘飘的小说      更新:2021/5/8 8:08:43
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        丽莎很顺利地获得了一家日法合资加工型企业的offer,职位是成本会计。小说网

        这家公司财务目前只有二个半人,财务经理是个法国人,娶了个中国老婆,中文很强,估计要是参加汉语水平考试,能顺利通过六级。所以,不要求会计英语特别好。

        一个会计,学计算机出身,因为不是科班出身,至今没有任何专业职称,英语六级。

        总经理秘书兼职出纳和行政,算半个人,财务工作只负责跑银行、取单据、收付现金,不记帐。

        丽莎是怀着满腔热情来到这家新公司的,工作都8年了还能有这样高昂的热情实在是难能可贵。有的人用不了这么久,早已经做到财务经理的位置了,丽莎至今转来转去也就是个主管会计,说好听点财务主管也行,毕竟对外也算是公司的财务负责人。小公司不会给你名分的,高名分意味着高薪水。

        法国财务经理jk是个年轻的已婚男士,个子不高,有着西方白种人那种特有五官:深深的眼窝,高高的鼻梁,窄窄的脸夹,卷曲的h发。他为人很随和,平时寡言少语,如果没人和他讲话,他都可以一天不说话,一开口就是满口流利的中文(他想多练中文)。因为吃不习惯食堂中餐的口味,每天中午只吃水果。

        会计叫selina,b丽莎小2岁,每天都很忙碌。据说是因为她的工作量太大了,所以才要招丽莎的这个岗位。

        selina是知道丽莎是科班出身,并且好几年前就取得了中级会计师职称的。

        有一次,她专门问过丽莎,那时丽莎还不知道selina的背景,所以就如实相告了。

        很显然,丽莎的出现在selina看来是个威胁。她本以为公司会招个年轻资历浅的人来做成本会计,要不怎么说她不是科班出身呢?

        通常,成本会计这个岗位要求都不会低的,尤其对生产型企业来说更为重要。一个企业核算的主要环节就是成本,成本的高低决定着企业效益的赢亏。因此,需要有丰富工作经验的人来做。

        看来招人这件事上,她根本没有发言权也没有知情权,一概不知。那就是说,她和jk的关系一般,要是好的话随便对老外说上两句,吹个耳边风,老外也考虑她的意见的。

        所以,她并不急于把手里的工作分给丽莎来做,不是不急,是根本不想交出去。jk也不分配具T工作给丽莎。

        丽莎却着急了,我来是g坐着的吗?

        她主动要分担selina的工作,selina就说:“不用,我能做过来,你先随便看看。”

        这个公司用的是sap软件,丽莎以前没接触过。以前都是用国内开发的软件,这个软件是德国人开发的,是目前全世界排名第一的erp软件,世界五百强中有超过80%的公司使用sap,开发费很贵,每年的维护费也很高。

        这个软件与国内软件大不相同,不象国内软件,看着就能自学成才了。它是全英文的,好多专业术语丽莎以前都没接触过,凭着丽莎上学时优秀的英语基础,也还是看不懂。

        sap不经过正规专业的培训或有人指导就寸步难行,听说上线时公司员工培训了4个月呢。

        但selina的版本是:别人培训了4个月,我那时候每天在外面忙着给公司办事,根本就没学那么长时间,我培训的时候只有一个月都不到,我都是自学的。因为我的sap知识是我自学得来的,所以我没有义务把我自己的东西交给别人,公司也别想让我培训别人。

        丽莎才不相信呢!selina很好学,怎么会放着好好的培训不学,跑去g别的事?就是有,也可能偶尔为之。她再聪明,靠她自己也学不会这么多东西。

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