看来，今晚算是捡到宝了，像冯朗这种人，我作为上司管理者，只要对他利用得当的话，那么在公司事务上便可以节省很多力气。

        就像以前在长弓广告时那样，老板张红兵就很会玩这种东西，对员工的利用可谓是一套又一套的，特别是在对刘强和王胜两个部门经理的制衡上，一手职场话术手段秀得飞起。

        只不过当初我身在屋檐下，对这种事情不好做评论罢了。

        但现在我可以毫不夸张的说，如果不是张红兵故意耍手段，刘强和王胜的关系至少不会弄得这么僵，他们两个之间至少有一半的职场矛盾是张红兵故意为之的，要的就是互相制衡，提高竞争力的效果。

        当初跟了张红兵这只老狐狸应酬挡酒足足两年，在他身上我的确学到了不少东西，现在就慢慢用上了。

        “你是人事部的，想必很清楚公司员工的信息吧，要不就先给我介绍一下他们？”我环视一众职员，朝冯朗点头示意道。

        “好的主管。”“这个是小冯，老家跟我一条村出来的，算是我同族，主管也尽管吩咐他就行了。”冯朗拍了拍身旁的年轻职员道。

        接着又偷偷指了指桌对面五十多岁的中年职员，继续道“那个是甄副主管，公司最老资格的那个，快到退休了，还有那个是创意部组长……”

        冯朗很快就进入了角色，开始像狗腿子一样给我悄悄介绍起来。

        说话间，传菜员开始上菜了，看起来还挺不错，鲍参翅肚一应俱全。

        很快，那个之前差点撞到我的年轻人就推门而入，在他身后还跟着一个五十岁左右的中年男子。

        “走在前面的那个嫩的叫常浩，是客户部组长，后面那个老的叫王祥，是分公司的另一个副主管，也是常浩他老丈人，常浩现在的位置，都是拖他老丈人的福。。”见我在盯着进来的两个人，冯朗很识时务的凑过来介绍道。

        常浩？

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