机甲的黄金岁月其实就是在人类星际联邦政府建立之前，这个时间段的机甲经历了战火，也正是这个时间段的机甲让人类的机甲逐渐定型。

        战争，才是对机甲的最好考验。

        在拆卸之中，周森不停的查询着流星——a02同时代的相关新闻和评论，特别是专家对设计师的评价，因为，他只有通过这些古老的新闻里面寻找到设计师的内在理念。虽然设计师的理念会在一些官方的版本之中提到，但是，真正内在的一些理念，特别是一些灵感，更多的会出现在一些学术性的新闻上面。

        在资料的对应和查询之中，周森对流星系列的成长开始有了一个比较全面的了解。

        第四天，周森开始组装，不过，他发现了一个问题。

        流星——a02的光脑自检功能出现了故障，出现故障没有问题，按照维修车间的原则，更换就是了，但要命的是，这款光脑并没有库存。解决这个问题有两个途径，第一，维修光脑；第二，上报公司，利用公司的渠道获得一台新的光脑。

        上报公司！

        最终，周森权衡再三之后，他还是决定了上报公司。

        周森对光脑略知一二，但是，仅凭略知一二根本就没有可能维修好光脑。上报公司之后，除了公司会想办法获得一台新的光脑之外，还会制定一些其它方案，譬如，把已经出现故障的光脑安排到与光脑有关的相关部门维修。

        专业的事情由专业的人干！

        周森虽然一个人干过很多惊天动地的大事，但他从来不认为自己无所不能。

        周森把流星——a02的光脑故障上报是通过邮件方式发给公司。在流星机甲公司，员工如果遇到问题，可以直接给公司发邮件，然后，公司会有一个专门的部门负责沟通个部门，按照公司规定，一般的事情，一天就要解决，复杂的事情也不能超过三天。

        万一遇上极端无法解决的问题，部门会向高层汇报。

        周森把邮件发出之后便开始组装机甲，毕竟，光脑故障并不影响机甲的组装，不过，让周森没有想到的是，他把电子邮件寄出去不到三个小时，就有人来带走了有故障的光脑。

        效率挺高的嘛！

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