梁立很早之前就知道李彦的心眼是b较小的，但是李彦的办事能力却也很强，否则的话也不可能让李彦做到公司经理的职位上。

        人都有缺点，梁立有，李彦也有，但是李彦也有能力，所以之前梁立会容忍李彦的缺点，可是现在当梁立发现李彦的缺点是那么大，已经超过自身的优点，并且影响到了公司的发展，他在心里就已经是给李彦判了Si刑。

        但是现在的当务之急却是要把张小白留下来。

        张小白已经是证明了自己的能力和价值，这样的人才不留在公司里得到重用，居然还开除掉，李彦也真的是瞎了眼。

        梁立飞快的换上一张笑脸，对张小白说道：“张先生，李彦这个经理是不合格的，这一点却也是我的错，是我识人不明。在这里我给您表达了我的歉意。”

        “但是我希望张先生并且放下对公司的成见，继续到公司来上班，以张先生的能力，可以直接来公司里做技术总监，你的待遇和陈月是一样的，绝对不会让你吃亏。”

        陈月作为开发组的组长，待遇自然是不低的，月薪加奖金，每月差不多有两万块钱的收入。

        在他们这个城市来说，月薪两万收入已经是很高了。

        张小白听了这话，就是心中一动，忍不住就是想要答应下来。

        毕竟两万块钱的月工资，真的是不低了。

        可是仔细想想之后，张小白却是放弃了继续工作的念头。

        出于两方面的考虑，一方面是张小白明白自己的能力，他的能力并不算强，实际上是不够资格做什么技术总监的，能够从损坏的y盘里读取文件，靠的不是张小白自己的能力，而是万能手机的能力。

        可是以后要是遇到其余的系统问题，张小白并不一定就可以完成，到时候张小白可就露陷了。

        第二点，也是张小白经历过了这两次工作之后，对于这些职场上的环境，实在是有些厌恶了。

        谁敢保证，他在以后的工作中，不会受气，不会被刁难？

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